区人大调研组调研全区财务人员队伍建设情况

           调研组通过查阅台账、召开座谈会等形式，详细了解街道财务人员配置、专业资质、培训机制及工作难点。针对调研发现的专业人才短缺、激励机制不完善等问题，调研组提出要优化岗位设置，探索 "老带新" 结对帮扶模式；要强化技能培训，定期开展财经法规、预算管理等专题轮训，鼓励干部考取专业技能证书。